Работающим на предприятиях и организациях всех форм собственности и по найму у индивидуальных предпринимателей!
С 2008 года в Администрации города Юрги не прекращает свою работу телефон «горячей линии» по вопросам соблюдения норм трудового законодательства (телефон 4-70-29), на который можно сообщать информацию о всех нарушениях трудового законодательства, в том числе (неофициальное трудоустройство, выплата заработной платы ниже минимального размера оплаты труда, «конвертная» заработная плата, несвоевременная и не в полном объеме выплата заработной платы).
Кроме того, в фойе первого этажа здания Администрации города установлен информационный ящик для письменных обращений граждан по вопросам нарушений норм трудового законодательства.
Также граждане города по вопросам нарушения норм трудового законодательства могут обратиться в «Интернет-приемную» на официальном сайте Администрации города или по адресу электронной почты: zarplata@yurga.org.
Полученная информация с целью проведения проверок и подтверждения Администрацией города Юрги направляется в прокуратуру и инспекцию по труду Кемеровской области.
По результатам проведенных соответствующими органами проверок руководители организаций и предприниматели, допускающие нарушения трудового законодательства, будут приглашены на заседания антикризисного штаба и комиссии по координации политики оплаты труда для выработки решений и своевременного принятия мер.
Ваши сведения помогут выявить работодателей, которые допускают нарушения трудового законодательства.
Администрация города Юрги обращает особое внимание на то, что в связи с увеличением с 1 января 2020 года минимального размера оплаты труда (МРОТ) до 12130 рублей, активизирована работа по контролю за величиной заработной платы, выплачиваемой организациями и предпринимателями города, особенно в учреждениях бюджетной сферы.
Работодателям необходимо пересмотреть с 1 января текущего года минимальный размер оплаты труда в организациях и привести его в соответствие с нормами законодательства.